bwipo冠军:我国建立健全企业家参与涉企政策制定机制

发布时间:2019年12月10日 02:11 编辑:丁琼
要改进考核方法手段,既看发展又看基础,既看显绩又看潜绩,把民生改善、社会进步、生态效益等指标和实绩作为重要考核内容,再也不能简单以国内生产总值增长率来论英雄了。要树立强烈的人才意识,寻觅人才求贤若渴,发现人才如获至宝,举荐人才不拘一格,使用人才各尽其能。幼儿被遗弃垃圾站

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